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Re^2: 仕事の引き継ぎ

どこまでやるかは置いておくとして仕事内容と問題点を書面にまとめるのがいいかと思います。

そうすることで引き継ぎしやすくなりますし、上司、後任に問題点を明確にできると思います。

どれだけ上司、後任に危機意識を持ってもらえるかが重要ではないでしょうか？

実務的には半年間も引き継ぎに費やせるって言うのはいい方ですよ。自分の経験では長くて1カ月、短かったら1日でしたから。

[4694] NISHI (2009/06/19 Fri 12:44)